HR Generalist (m/w/d)
Das erwartet Dich bei uns
- Verantwortung der betrieblichen Personaladministration von Eintritt bis Austritt inkl. Mutationen
- Mitarbeit an diversen Personalprojekten
- Definieren von administrativen HR-Prozessen (Gestaltung, Steuerung und Entwicklung des Personal Managements)
- Korrespondenz mit Ämtern, Versicherungen und Behörden
- Beratung der Mitarbeitenden bezüglich Personalfragen
Das bieten wir Dir
- Mitarbeit an globalen HR-Projekten und Übernahme einer Leitungsposition
- Direkteinstieg bei einem internationalen Unternehmen
- Moderne Arbeitsmodelle und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
Deine Qualifikationen
- Abgeschlossene Lehre EFZ mit Weiterbildung HR-Fachfrau/-mann mit eidg. FA oder Sozialversicherungs-Fachfrau/-mann mit eidg. FA
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR-Assistant
- Gute Anwenderkenntnisse im MS-Office
- Exakte Arbeitsweise und lösungsorientierte Persönlichkeit
- Verhandlungssichere Deutsch- und fliessende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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